Пономаренко Борис

В статье авторами рассмотрено состояние кадровых процессов в медицинских организациях страны в условиях реформирования системы здравоохранения. Охарактеризована проблемная специфика реформирования медицинских организаций, включающая оптимизацию их кадрового состава, обеспечение нацеленности кадровых процессов на повышение социально-экономической эффективности медицинской деятельности. Сформулированы предложения по решению актуальных проблем кадрового обеспечения медицинских организаций.

В статье охарактеризовано состояние и стратегия кадровой политики в системе российского здравоохранения. Проанализировано содержание правовых актов в области модернизации здравоохранения и совершенствования государственной кадровой политики в этой сфере. Дана оценка состоянию развития кадрового потенциала отрасли как объекта кадровой политики. Приведены авторские суждения о проблемах развития кадровых процессов в медицинских организациях. Раскрыта взаимосвязь модернизационных процессов в системе здравоохранения с кадровым обеспечением медицинских организаций.

В статье охарактеризована проблемная сущность компетентностного подхода, реализуемого в программах подготовки, профессиональной переподготовки и повышения квалификации государственных служащих. В результате выполненного исследования раскрыто содержание компетентностного подхода к организации профессионального обучения студентов и слушателей, осваивающих профессиональные программы. Сформулированы полезные для образовательной практики суждения и рекомендации.