Статьи

Гибкие формы занятости в промышленности и непрерывных секторах экономики: возможности и риски

Дата поступления: 23.08.2024 Дата публикации: 15.01.2025

EDN: GPHIDM DOI: 10.22394/2070-8378-2024-26-1-19-28

Полный текст:

Аннотация

В настоящей статье раскрываются аспекты введения в российскую трудовую практику гибких форм занятости в отраслях экономики, связанных с непрерывным функционированием. Актуальность темы в настоящее время подтверждается не только запросами общества на соблюдение баланса между работой и личной жизнью, но и его объективным технологическим развитием. Вызовы времени способствуют переходу к более гибким формам занятости, в том числе к удаленной работе, а также к сокращению рабочего времени. Однако такие формы могут быть внедрены не повсеместно, что и показала пандемия коронавирусной инфекции в 2020 году. Информационные технологии и автоматизация производства позволяют уже сейчас переводить часть неофисных работников на удаленную занятость. На примере практических экспериментов, приведенных в статье, видно, что некоторые отрасли, как, например, транспорт и промышленность, обладают всеми возможностями удаленной работы. Однако в настоящее время практически все непрерывные сектора экономики встретились с вызовами дефицита работников - как объективными, связанными с демографическими причинами, так и субъективными (выводом огромной доли работоспособного населения в оборонную сферу, отсутствием конкурентных зарплат).

Ключевые слова

Поступила в редакцию: 23.08.2024

Как цитировать

Для цитирования:

Чаплашкин Н.В., Григорович Е.В. Гибкие формы занятости в промышленности и непрерывных секторах экономики: возможности и риски // Государственная служба. 2025. Т. 27, № 1. С. 19–28. https://doi.org/10.22394/2070-8378-2024-26-1-19-28

For citation:

Chaplashkin N.V., Grigorovich E.V. Flexible forms of employment in industrial and continuous sectors of the economy: opportunities and risks // Gosudarstvennaya Sluzhba. 2025. Vol. 27, no. 1. P. 19–28. https://doi.org/10.22394/2070-8378-2024-26-1-19-28

Поделиться

Как цитировать

Чаплашкин Н.В., Григорович Е.В. Гибкие формы занятости в промышленности и непрерывных секторах экономики: возможности и риски // Государственная служба. 2025. Т. 27, № 1. С. 19–28. https://doi.org/10.22394/2070-8378-2024-26-1-19-28

Коды статьи

  • EDN GPHIDM
  • Тип статьи (РИНЦ) Научная статья (Научная статья)

Список литературы

  1. Антонов М.А., Анисимов А.А., Каширо С.Е. Об автоматизации сельского хозяйства. Известия Тульского государственного университета. Технические науки. 2022. № 9. С. 210–215. https://doi.org/10.24412/2071-6168-2022-9-210-215. EDN: AFOVPE
  2. Гимпельсон В.Е, Капелюшников Р.И. Нестандартная занятость и российский рынок труда. Депонированная рукопись. WP3/2005/05. ГУ ВШЭ, 2005. EDN: WENTUL
  3. Кейнс Д.М. Экономические возможности наших внуков. Вопросы экономики. 2009. № 6. С. 60–69. EDN: KGBFLL
  4. Королев А.И. Инновационное развитие в условиях нехватки рабочей силы: стратегии устойчивого роста. Московский экономический журнал. 2024. Т. 9. № 2. С. 126–143. https://doi.org/10.55186/2413046X_2023_9_2_73. EDN: PAWDXC
  5. Маркузе Г. Эрос и цивилизация. Одномерный человек: Исследование идеологии развитого индустриального общества. М.: Издательство АСТ, 2002.
  6. Мельников В.Ю. Роль государства в обеспечении прав и свобод человека: Монография. Ростов-на-Дону: ООО «Фонд науки и образования», 2020. EDN: WKYGCU
  7. Оборин М.С. Гендерные аспекты занятости в промышленном производстве регионов. Вестник Нижегородского университета им. Н.И. Лобачевского. Серия: Социальные науки. 2021. № 2(62). С. 37–44. https://doi.org/10.52452/18115942_2021_2_37
  8. Роткин А.И., Пекуровский Д.А. Человеческий капитал сельской молодежи как потенциал развития сельского хозяйства и сельских территорий. Экономика и управление: проблемы, решения. 2023. Т. 5. № 2 (134). С. 61–68. https://doi.org/10.36871/ek.up.p.r.2023.02.05.009. EDN: PTVCEF
  9. Сорокин Г.А. Физиологический анализ и риск-ориентированная оценка режимов труда с 4-х дневной рабочей неделей. Здоровье – основа человеческого потенциала: проблемы и пути решения. 2021. Т. 16. № 2. С. 678–688. EDN: FFJWWE
  10. Улумбекова Г.Э., Власов Я.В., Домников А.И., Гапонова Е.А. Научное обоснование необходимости увеличения оплаты труда медицинских работников в РФ. ОРГЗДРАВ: новости, мнения, обучение. Вестник ВШОУЗ. 2023. Т. 9. № 1 (33). С. 4–27. https://doi.org/10.33029/2411-8621-2023-9-1-4-25. EDN: OGZQRS
  11. Фромм Э. Бегство от свободы. М.: АСТ, 2009.
  12. Чаплашкин Н.В. Сокращенная рабочая неделя: от вопросов внедрения до реальных экспериментов на примере зарубежных практик. Alma Mater (Вестник высшей школы). 2024. № 8. С. 102–110. https://doi.org/10.20339/AM.08-24.102
  13. Antonov M.A., Anisimov A.A., Kashiro S.E. On the automation of agriculture. Izvestiya Tul’skogo gosudarstvennogo universiteta. Tekhnicheskiye nauki. 2022. No. 9. P. 210–215. https://doi.org/10.24412/2071-6168-2022-9-210-215. EDN: AFOVPE. In Russian
  14. Chaplashkin N.V. Short working week: from implementation issues to real experiments on the example of foreign practices. Alma Mater (Vestnik vysshey shkoly). 2024. No. 8. P. 102–110. https://doi.org/10.20339/AM.08-24.102. In Russian
  15. Fromm E. Escape from Freedom. Moscow: AST, 2009. In Russian
  16. Gimpelson V.E., Kapelyushnikov R.I. Non-standard employment and the Russian labor market. Deposited manuscript. WP3/2005/05. GU VSHE, 2005. EDN: WENTUL. In Russian
  17. Keynes D.M. Economic possibilities for our grandchildren. Voprosy ekonomiki. 2009. No. 6. P. 60–69. EDN: KGBFLL. In Russian
  18. Korolev A.I. Innovative development in a labor shortage: strategies for. Sustainable growth. Moskovskiy ekonomicheskiy zhurnal. 2024. Vol. 9. No. 2. P. 126–143. https://doi.org/10.55186/2413046X_2023_9_2_73. EDN: PAWDXC. In Russian
  19. Marcuse G. Eros and civilization. One-dimensional man: studies in the ideology of advanced industrial society. Moscow: Izdatel’stvo AST, 2002. In Russian
  20. Melnikov V.Yu. The role of the state in ensuring human rights and freedoms: Monograph. Rostov-on-Don: OOO “Fond nauki i obrazovaniya”, 2020. EDN: WKYGCU. In Russian
  21. Oborin M.S. Gender aspects of employment in industrial production in regions. Vestnik Nizhegorodskogo universiteta im. N.I. Lobachevskogo. Seriya: Sotsial’nyye nauki. 2021. No. 2 (62). P. 37–44. https://doi.org/10.52452/18115942_2021_2_37. In Russian
  22. Rotkin A.I., Pekurovsky D.A. Human capital of rural youth as a potential for the development of agriculture and rural territories. Ekonomika i upravleniye: problemy, resheniya. 2023. Vol. 5. No. 2 (134). P. 61–68. https://doi.org/10.36871/ek.up.p.r.2023.02.05.009. EDN: PTVCEF. In Russian
  23. Sorokin G.A. Physiological analysis and risk-oriented assessment of work regimes with a 4-day work week. Zdorov’ye – osnova chelovecheskogo potentsiala: problemy i puti resheniya. 2021. Vol. 16. No. 2. P. 678–688. EDN: FFJWWE. In Russian
  24. Ulumbekova G.E., Vlasov Ya.V., Domnikov A.I., Gaponova E.A. Scientific justification of the need to increase the remuneration of medical workers in the Russian Federation. ORGZDRAV: novosti, mneniya, obucheniye. Vestnik VSHOUZ. 2023. Vol. 9. No. 1 (33). P. 4–27. https://doi.org/10.33029/2411-8621-2023-9-1-4-25. EDN: OGZQRS. In Russian